榜單解讀:
2023年,湖南省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為97015元,比上年增加5602元;名義增長(zhǎng)6.1%,增速低于上年0.9個(gè)百分點(diǎn);扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(zhǎng)5.8%,高于上年0.6個(gè)百分點(diǎn)。2023年,湖南省城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為60277元,比上年增加4497元;名義增長(zhǎng)8.1%,增速高于上年5.7個(gè)百分點(diǎn);扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(zhǎng)7.8%,高于上年7.1個(gè)百分點(diǎn)。城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資高出私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資36738 元,差異相較于上年有所拉大(2022年差值為3.56萬(wàn)元)。
從湖南省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資及增長(zhǎng)率所在的行業(yè)來(lái)看,7大行業(yè)高于10萬(wàn)元,其中信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)以14.63萬(wàn)元奪冠,比排名第2的金融業(yè)高出0.75萬(wàn)元,住宿和餐飲業(yè)最低,有5.19 萬(wàn)元。相較于2022年,僅公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織有所下降,5個(gè)行業(yè)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位從業(yè)人員年平均工資同比增幅均超過(guò)10%,建筑業(yè)增長(zhǎng)率最大,從2022年的6.28 萬(wàn)元增加了22.85%。
從湖南省城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資來(lái)看,暫無(wú)超過(guò)10萬(wàn)元的行業(yè),2個(gè)行業(yè)超過(guò)8萬(wàn)元,金融業(yè)最高,為8.46萬(wàn)元,2大行業(yè)不足5萬(wàn)元;7大行業(yè)相較于2022年,增幅均超過(guò)10%,采礦業(yè)同比增幅最大,達(dá)到14.09 %。
從湖南省城鎮(zhèn)非私營(yíng)與私營(yíng)單位就業(yè)人員的年平均工資差異來(lái)看,除公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織這1行業(yè)私營(yíng)單位無(wú)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),其他行業(yè)非私營(yíng)均高于私營(yíng),6大行業(yè)非私營(yíng)比私營(yíng)高出5萬(wàn)元以上,其中電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)差值達(dá)到6.59萬(wàn)元,住宿和餐飲業(yè)差值最小,非私營(yíng)比私營(yíng)高出0.39萬(wàn)元。
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2025-2031年中國(guó)人力資源服務(wù)外包行業(yè)市場(chǎng)運(yùn)行格局及戰(zhàn)略咨詢研究報(bào)告
《2025-2031年中國(guó)人力資源服務(wù)外包行業(yè)市場(chǎng)運(yùn)行格局及戰(zhàn)略咨詢研究報(bào)告》共十二章,包含中國(guó)人力資源服務(wù)外包企業(yè)分析,2025-2031年中國(guó)人力資源服務(wù)外包市場(chǎng)發(fā)展前景分析,2025-2031年中國(guó)人力資源服務(wù)外包行業(yè)投資前景分析等內(nèi)容。



